Index
Gary Dietz)

Gary Dietz

Product Marketing Manager - North America

Todesfälle, Verletzungen und Krankheiten in der Abfall- und Recyclingindustrie tendieren zurück

Die jüngsten Berichte des Bureau of Labor Statistics enthalten vielversprechende Neuigkeiten

Jahrelang wurde der Müll- und Wertstoffsammlerberuf als der fünftgefährlichste eingestuft. Im Jahr 2021 ist dieses Ranking jedoch auf den siebten Platz gefallen. Obwohl unsere Branche leider immer noch in den Top 10 ist, tendiert sie in die richtige Richtung, wird sicherer und gesünder.

Sicherer und gesünder werden

Der Müll- und Wertstoffsammler zählt seit langem zu den Top 10 der gefährlichsten Berufe. Zwei kürzlich veröffentlichte Berichte des Bureau of Labor Statistics (BLS) des US-Arbeitsministeriums zeigen jedoch, dass die Abfall- und Recyclingindustrie in Bezug auf die Zahl der Todesfälle und die allgemeinen Verletzungs- und Krankheitsraten für Industriearbeiter weiter rückläufig ist.

Key Bureau of Labor Statistics Takeaways

Hier sind ausgewählte Erkenntnisse aus zwei aktuellen BLS-Berichten: "2021 Survey of Occupational Injuries and Diseases" und "National Census of Fatal Occupational Injuries in 2021".

1. Müll- und Wertstoffsammler auf siebtgefährlichsten Beruf gesunken

Nach zwei Jahren, in denen die Nr. 6-Rangliste gehalten wurde, fiel die Besetzung auf die Nr. 7 der gefährlichsten. Während es im Jahr 2021 tragischerweise 34 tödliche Arbeitsunfälle in der Branche gab, wurden keine Todesfälle auf Deponien und vier Todesfälle in Materialrückgewinnungsanlagen (MRFs) verzeichnet.

2. Verletzungs- und Krankheitsraten bei Beschäftigten in der Abfallindustrie erreichten "historisch niedrige" Werte

Arbeitgeber aus der Privatwirtschaft meldeten im Jahr 2021 2,6 Millionen nicht tödliche Arbeitsunfälle und -erkrankungen. Das ist ein Rückgang von 2,7 Millionen im Jahr 2020. Speziell für die Abfall- und Recyclingindustrie:

  • Die Gesamtverletzungsrate sank von 3,5 im Jahr 2020 auf insgesamt 3,1 Fälle pro 100 Vollzeitäquivalente (FTE).
  • Die Verletzungsrate bei Mitarbeitern in der Abfallsammlung sank von 5,2 im Jahr 2020 auf 4,0 Fälle pro 100 Vollzeitbeschäftigte im Jahr 2021.
  • Die Verletzungsrate von Deponiearbeitern sank von 3,4 im Jahr 2020 auf 2,2 Fälle pro 100 Vollzeitbeschäftigte im Jahr 2021.
  • Die Verletzungsrate für MRF-Arbeitnehmer sank von 5,1 im Jahr 2020 auf 3,2 Fälle pro 100 Vollzeitbeschäftigte im Jahr 2021.

Die obigen Daten sind in der folgenden Grafik dargestellt, die von der Solid Waste Association of North America erstellt wurde.

3. Atemwegserkrankungen sind nach wie vor eine der Hauptursachen für Krankheiten bei Beschäftigten in der Abfall- und Recyclingindustrie

Atemwegserkrankungen wie COVID-19, eine Atemwegserkrankung nach Kriterien, die von der Occupational Safety and Health Administration (OSHA) festgelegt wurden, sind nach wie vor eine der Hauptursachen für Erkrankungen bei Arbeitnehmern in allen Branchen des privaten Sektors. Während die Fälle gegenüber den Vorjahren zurückgegangen sind, ist die Branche noch nicht über den Berg, wenn es darum geht, COVID-19 als Bedrohung für die Arbeitnehmer abzuschreiben.

Siehe die folgende Tabelle des BLS, die die gemeldeten Fälle von Atemwegserkrankungen von 2017 bis 2021 für den privaten Sektor beschreibt. Demnach gab es im Jahr 2021 einen Rückgang der vom Arbeitgeber gemeldeten Fälle von Atemwegserkrankungen um 37,1% gegenüber dem Vorjahr.

4. Nicht-tödliche Erkrankungen des privaten Sektors sanken seit 2020 um 32,9%

Nicht tödliche Krankheiten tragen ebenfalls zur jährlich gemeldeten Statistik über Erkrankungen am Arbeitsplatz bei. Im Jahr 2021 meldeten Arbeitgeber in der Privatwirtschaft 365.200 nicht tödliche Krankheiten, ein Rückgang von 32,9% gegenüber 2020. Dieser hohe Prozentsatz war der größte Faktor für die Gesamtverletzungs- und Krankheitsrate für 2021. Es ist wichtig zu beachten, dass die BLS keine Krankheitsraten speziell für Mülldeponie- oder MRF-Arbeiter angegeben hat.

5. Rückgang der Verletzungsraten in der Abfall- und Recyclingindustrie im Jahr 2021

Im privaten Sektor insgesamt sind die gemeldeten Verletzungsfälle gegenüber 2020 jedoch um 6,3% gestiegen.

6. Auf 100.000 VZÄ-Inkassoarbeiter kamen 27,9 tödliche Arbeitsunfälle, ein Rückgang gegenüber 33,1 im Jahr 2020.

Während diese Zahl für unsere Branche rückläufig war, stieg die nationale Gesamtzählung tödlicher Arbeitsunfälle gegenüber 2020 um 8,9%. Genauer gesagt betrug die tödliche Arbeitsunfallrate 3,6 Todesfälle pro 100.000 FTE-Arbeitnehmer, gegenüber 3,4 pro 100.000 FTE im Jahr 2020 und höher als die Rate vor der Pandemie von 3,5 im Jahr 2019.

Tödliche Arbeitsunfallraten 20-21

7. Transportunfälle waren die Hauptursache für die Mehrheit der Todesfälle in der Abfallsammelbranche im Jahr 2021

Einundzwanzig der 34 tödlichen Arbeitsunfälle im Jahr 2021 waren auf Verkehrsunfälle zurückzuführen. Dies ist wichtig zu beachten, da die Branche ständig darum kämpft, das Problem des abgelenkten Fahrens zu bekämpfen und alle Verkehrsteilnehmer zu ermutigen, die Gesetze von Slow Down to Get Around zu befolgen. Laut der National Waste & Recycling Association können diese Gesetze und andere Maßnahmen zusammen mit dem Einsatz der neuesten und besten Sicherheitstechnologien in der Fahrerkabine dazu beitragen, die Zahl der verkehrsbedingten Todesfälle zu reduzieren.

Die Abfall- und Recyclingindustrie bewegt weiterhin die Nadel auf Sicherheit. Sie darf jedoch nicht nachlassen, wenn es um die Umsetzung und Durchsetzung von Verfahren, Richtlinien und Technologien geht, die dazu beitragen können, die Sicherheitsbemühungen zu verbessern und die Zahl der Todesfälle, Verletzungen und Krankheiten unter Arbeitnehmern weiter zu senken. Die Nr. 7-Rangliste ist positiv, aber es gibt noch viel zu tun, damit die Branche von der Top-10-Liste der gefährlichen Berufe fällt.

Teilen Sie dies auf:
Skalieren Sie Ihr Unternehmen mit nachhaltiger Leistung

Lassen Sie sich von AMCS zeigen, wie Sie Ihre Abläufe effizienter gestalten, Ihre Gewinne steigern und Ihr Geschäft ausbauen können.

AMCS-Plattform-Broschüre

Entdecken Sie, wie Sie intelligenter, nahtloser und digitaler arbeiten können. Das Ergebnis sind höhere Gewinne, mehr Effizienz und niedrigere Kosten.